دهقانکیا پیشنهاد افزایش حقوق کارگران حداقل بگیر به بیش از ۳۰ میلیون تومان را مطرح کرد

رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی تهران خواستار اجرای کامل قانون و جبران عقبماندگی حقوق کارگران و بازنشستگان به جای پرداخت یارانه شد.
علی دهقانکیا، رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی تهران، با ابراز انتقاد از سیاستهای حمایتی فعلی و نحوه پرداخت یارانهها اعلام کرد که اگر دولت به طور صحیح قوانین مربوط به جبران معیشت کارگران و بازنشستگان را اجرا کند، نیازی به پرداخت یارانه وجود نخواهد داشت. وی تصریح کرد موضوع اصلی مشکلات کارگران و بازنشستگان نه قطع یا وصل یارانه، بلکه اجرای کامل قانون و توجه به عقبماندگی معیشتی این اقشار مهم است.
دهقانکیا توضیح داد که رعایت نشدن قانون و عدم تطابق حداقل حقوق با تورم و سبد معیشت خانوار که توسط شورای عالی کار تعیین میشود، باعث میشود حقوقبگیران هر سال با افزایش تورم، سفرهشان کوچکتر شود و به ناچار به دریافت یارانه تمایل پیدا کنند. وی افزود: طبق قانون، حداقل حقوق باید با نرخ تورم و هزینه معیشت خانوار افزایش یابد و اگر این قانون بهدرستی اعمال میشد، هماکنون حداقلبگیران حقوق ماهانه بالای ۳۰ میلیون تومان دریافت میکردند.
وی در ادامه اظهار کرد که در سیاستهای کلی که در سال ۱۴۰۱ ابلاغ شد، نخستین بند درباره ایجاد رفاه عمومی و رفع خط فقر بوده و دولت باید در بازه دو تا سهساله، عقبماندگی حقوق کارگران و بازنشستگان را برطرف کند.
دهقانکیا با اشاره به حذف یارانه برخی کارگران ساختمانی به دلیل تراکنشهای مالی بالا، تأکید کرد که کارگران ساختمانی به ویژه در مراحل اولیه ساختوساز، با بالاترین سطح ریسکهای شغلی مواجه هستند و حذف یارانه این گروه با استناد به میزان دستمزد یا تراکنشهای بانکی، اقدامی غیرقابل توجیه است.
وی با بیان آمار موجود، اعلام کرد که در حال حاضر ۱۸ میلیون کارگر و ۵ میلیون بازنشسته در کشور حضور دارند که تقریباً ۶۰ درصد از آنها حداقلبگیر محسوب میشوند. دهقانکیا تأکید کرد چنانچه قانون به طور اصولی اجرا شود، این جمعیت پرتلاش و گسترده نه تنها نیازی به یارانه نخواهند داشت، بلکه میتوانند با عزت و کرامت زندگی خود را اداره کنند.